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指定極品中華人民共和國精神衛生法醫務人員培訓教材主打商品

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內容簡介: 博客來網路書店 2012年10月26日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第二十九次會議通過了《中華人民共和國精神衛生博客來法》。精神衛生法的通過，是中國精神衛生事業發展史上的一個里程碑，對精神衛生醫療機構及其從業人員依法開展服務提出了規范要求。如何正確理解、貫徹精神衛生法，是擺在廣大醫務人員面前一個重要而急迫的任務。

為配合精神衛生法的宣傳、貫徹、實施，衛生部疾病預防控制局牽頭，衛生部政策法規司、衛生部醫政司聯合組織編寫了《中華人民共和國精神衛生博客來書店法醫務人員培訓教材》，結合工作實際，對精神衛生法適用的相關問題進行了解讀，力求對醫務人員從業中遇到的關鍵問題給予合法合規的解答，以期使廣大醫務人員進一步提高認識、統一思想、更新觀念，更好地依法執業，服務患者。

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• 作者： 《中華人民共和國精神衛生法醫務人員培訓教材》編寫組編
• 出版社：中國法制出版社
• 出版日期：2013/03/01
• 語言：簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

勞動部宣布 將調漲家事外勞薪資

印尼、菲律賓與越南三國聯手，要求家事外勞薪資由15840元調高為17500元；勞動部原本堅不接受，但印尼、菲律賓與越南紛紛表示，如果雇主不願意薪資超過17000，就不同意簽約，勞動部決定順勢而為全面提高家事外勞薪資，但是希望爭取實質加薪17000元以下，2015年內就適用。

哼著熟悉的音樂，印尼籍家事外勞Mina，除了幫忙照顧小孩，還包辦大大小小的家事。

來台灣3年多了，薪水終於要調漲，可以寄回家的錢也多了一些。

因為台灣18年來，家事外勞的薪資一直維持在15840元，但4年前，印尼菲律賓越南就開始聯手抗議，向我國勞動部，要求調漲到17500元。

根據了解，勞動部將展開印尼菲律賓越南三國的多邊會談，一是比照基本公資，但扣膳食和住宿費用，另一方案，則是從原本的15840往上加，無論是哪個方案，都希望將外勞薪資守在17000元上下，但對雇主來說，還是多了一個負擔。

將心比心，林小姐覺得漲的有理。但為了照顧小baby，想要請到有經驗的外勞，可能得花更多的錢。

同樣身為雇主的蔡小姐，因為母親生病，同時還要負擔沉重的醫療費用，覺得一次漲2000元，蔡小姐覺得很有感。

聲稱50%的雇主同意，也和我國基本薪資調漲幅度做比較，這項談配8月底前就會確定，但只適用新引進的，和期滿重聘的外勞。外勞薪資，這回真的漲定了。（民視新聞周康玉、詹皓帆台北報導）

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/勞動部宣布-將調漲家事外勞薪資-061546178.html

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